Бар-менеджер
- 100 000 руб. на руки
- 5/2 с 09:00 до 18:00, выходные воскресение и понедельник
Обязанности
- Организовывать работу баров по выполнению плана доходов ДРИБ, предлагать и разрабатывать новые услуги, акции по продаже, направленные на выполнение доходного плана;
- Контроль документооборота, работа с программами 1 С, ЕГАИС;
- Работа с поставщиками, формирование заказов, поддержание высокого уровня качества продукции;
- Проведение и подсчет инвентаризации, анализ результатов инвентаризаций, отчет по результатам инвентаризации;
- Участвовать в эффективном решении конфликтных ситуаций с Гостями;
- Разбирать отзывы и жалобы Гостей с целью совершенствования качества предоставляемых услуг в департаменте
Требования
- Опыт работы барменом/официантом от 6 месяцев, либо курсы по профессии "Бармен"
- Знание стандартов обслуживания
- Знание видов и назначений инвентаря, посуды, приборов, оборудования, используемых при приготовлении и отпуске напитков
- Высокая обучаемость, ответственность, позитивный настрой;
- Опыт работы на аналогичной должности;
- Стрессоустойчивость;
- Изучение стандартов, обучение.
Условия
- Работу в динамичной активно развивающейся компании;
- Оформление по ТК РФ в штат с первого дня работы;
- Полный соц. пакет (оплачиваемые отпуска, больничные, мат. помощь в сложных жизненных ситуациях);
- Стабильную «белую» заработную плату, 2 раза в месяц на карту Банка;
- Возможности карьерного роста;
- Корпоративную униформу за счет компании;
- Возможности бесплатного проживания на территории отеля (общежитие);
- График работы: 5\2 с 09:00 до 18:00
- Корпоративный трансфер от г. Балашиха, г. Ногинск, ЖД ст. Осеевская, ЖД ст. Купавна до Отеля и обратно;
- Бесплатную парковку;
- Комфортное место работы в Конгресс-Отеле "Ареал" 4*: Ногинский р-н, Новая Купавна;
- Мероприятия для сотрудников и их семей;
- Корпоративную программу лояльности (скидки на услуги отеля);
- Молодой и дружный коллектив единомышленников.
Наши преимущества
- Работа в развивающейся компании со стабильной оплатой труда и возможностью профессионального роста
- Для сотрудников предусмотрены программы обучения и развития квалификации
- Корпоративный транспорт
- Бесплатную парковку
- Работа в дружном коллективе единомышленников, мероприятия для сотрудников и их семей - важные составляющие жизни Отеля.
- Униформа
